Grande Enquête - Les attentes au travail de la Génération Z
Dans le milieu du Droit
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Comprendre en profondeur leurs attentes professionnelles
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Identifier les freins à l’engagement
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Décrypter les nouveaux critères de choix d’un employeur
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Mesurer un éventuel niveau de décalage perçu
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Mettre en lumière les leviers de fidélisation et d’attractivité RH
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Fournir des données inédites et actionnables aux recruteurs et directions RH du monde juridique
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Ton aventure dans le monde du travail commence ici !
Des témoignages exclusifs des stagiaires, juristes ou avocats collaborateurs qui sont passés en cabinet d'avocats, en direction juridique et ailleurs.
Une série pour aider les jeunes talents du droit à faire leur choix,
et pour que les meilleurs recruteurs en termes de bien-être et d'épanouissement se démarquent.
Article à la une :
NOUVEAU
Le Barreau-mètre,
le classement des cabinets d'avocats où il fait bon travailler
Une boussole conçue par et pour les talents du droit. 100% anonyme. 100% indépendant.
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✅ Transparence garantie : des votes totalement anonymes
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💬 Basé sur le vécu : stagiaires, élèves-avocats, jeunes collabs
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📊 Critères multiples : ambiance, encadrement, reconnaissance…
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🧭 Utilisable avant chaque choix de stage : une vraie boussole
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🛡️ Classement éthique et indépendant : aucune sponsorisation
Ici, pas de name and shame, on donne la parole aux stagiaires, aux élèves-avocats, aux avocats, aux juristes et fonctions support.
On éclaire les talents, et on met en lumière les cabinets d'avocats et directions juridiques qui mettent l'humain au coeur de leurs process.
Augustin Mercier, fondateur de Pamplemousse
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